Die Abwesenheitsquote gibt den prozentuellen Anteil von abwesenden Mitarbeitern aufgrund von Krankheit, Kur, Sonderurlaub sowie Erholungsurlaub an. Die meisten Beschäftigten waren im Jahr 2010 in den Monaten April und November anwesend. Im August waren 28 Prozent aller Angestellten auf Urlaub, im Krankenstand oder aufgrund einer anderen Abwesenheitsart nicht im Dienst. Überdurchschnittlich hoch ist die Fehlzeitenquote natürlich in den Urlaubsmonaten: Juli, August, September und Dezember.
Quelle: Fehlzeiten 2011 und Gesundheitsförderung im Bundesdienst
Daten und Fakten, Wien, 2011
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